《每日体育报》带来独家消息，巴萨董事会于本周二在俱乐部训练基地召开内部会议，正式通过筹备多周的体育体系改革计划，改革核心内容为打通巴萨 B 队与一线队的管理体系，完成两套队伍架构一体化整合。

　　这次架构整合并不是为了扩充体育总监德科的管理权限，而是俱乐部兼顾短期竞技成绩、长期经济收益的长远布局。改革落地后，德科将联动若昂·阿马拉尔、何塞·拉蒙·阿莱桑科、安德烈斯·曼萨诺组成协作小组，协同推进梯队与一线队全部运营工作。

　　竞技层面：打通青年球员晋升链路，抵御外部豪门挖人

　　一体化管理模式下，B 队将定位为一线队的延伸梯队。所有年满 16 周岁、签约首份青训合约的年轻球员，全部归入德科的统一跟踪管理名单，俱乐部会为每名适龄小将定制专属成长发展方案。按照队内规章，16 岁球员签约年限最长不得超过三年。

　　依靠这套全周期追踪体系，俱乐部能够实时掌握青年球员状态，在球员年满成年、具备签订职业合同资格时牢牢掌握主动权。此番调整也是吸取此前德罗离队的前车之鉴：这名原本在巴萨长期培养、被视作一线队储备力量的小将，18 岁时仅以 800 万欧元左右转会巴黎圣日耳曼，造成人才流失。新体系将大幅降低英超球队、巴黎等海外豪门挖走自家青训新星的风险。

　　巴萨管理层计划把 B 队打造为一线队专属人才储备库。曼城、切尔西、巴黎等豪门均依靠附属卫星队完成年轻球员历练，巴萨则选择依托自身 B 队完善人才孵化。俱乐部一方面重点栽培有实力冲击一线队的小将，搭建清晰的升队通道；另一方面持续关注上限不足一线队标准、但具备转会商业价值的年轻球员，为后续出售变现铺路。就连外租引进至 B 队的潜力新人（易卜拉欣·迪亚拉），成长全过程也会被管理层重点跟进。

　　训练标准化：统一训练标准，减少伤病、无缝衔接两队

　　架构整合同步规范了一线队主帅弗里克、B 队主教练贝莱蒂的训练工作，俱乐部要求两支队伍执行完全一致的训练强度、训练方式。

　　这套统一标准好处显著：B 队小将上调一线队时，无需重新适应训练节奏；一线队球员下放 B 队维持比赛状态，也不会出现节奏脱节的情况。同时还能规避此前因两队训练负荷差距过大，频繁诱发球员伤病的问题。

　　核心额外目标：全力助推 B 队升级西协甲

　　俱乐部将助力 B 队冲上西协甲列为本次改革的核心优先任务。更高层级的联赛舞台能够提升小将实战强度，缩小青年球员升入一线队时能力、节奏上的落差，让青训人才过渡更加顺滑。