《太阳报》撰文表示，曼联引以为傲的青训营长期以来被一种有毒的“特权文化”所笼罩。

　　文章以亲身经历为例，指出曼联的青训毕业生往往极其缺乏抗压能力且自视甚高，甚至有五名球员或其亲属曾因不满媒体的客观批评而直接向他投诉，甚至发送辱骂性邮件。

　　文章详细列举了这五位“玻璃心”的青训毕业生：拉什福德、林加德、麦克托米奈、布兰登·威廉姆斯以及安德烈亚斯·佩雷拉。

　　文章透露，拉什福德的亲戚曾多次发送辱骂邮件；林加德的兄弟因不满球员评分而在INS上公开抨击记者；就连俱乐部新闻官也曾出面请求对佩雷拉“笔下留情”。

　　除了对媒体的敌意，球员家属的过度干预也是曼联的一大痼疾。文章点名批评拉什福德的亲戚嘲笑历任主教练，林加德的兄弟抱怨俱乐部不为其安排告别赛，以及加纳乔的兄弟因涉嫌泄露球队机密而成为更衣室的不稳定因素。甚至新星梅努也未能幸免，他并未就其兄弟引发的T恤争议主动与主教练沟通。

　　现任主教练阿莫林被描述为这种不良文化的终结者。他在上任首月就敏锐地察觉到了拉什福德和加纳乔的态度问题，并果断将这两位曾经的“非卖品”送走。阿莫林公开表示其办公室大门敞开，欢迎任何人当面沟通，但讽刺的是，这些习惯了被恭维包围的年轻球员没有一个人有勇气去敲开那扇门。

　　然而，这种特权思想似乎仍在蔓延。文章对新一代青训球员哈里·阿马斯和奇多·欧比表示了担忧。这两位拿着高薪的十八岁小将，在社交媒体上引发的负面头条比他们在场上的表现还要多。特别是欧比，他在U21梯队中懒散的训练态度已令教练组感到不满。

　　文章感叹，尽管曼联青训仍能产出球星，但同时也制造了大量带有膨胀特权感的球员和麻烦不断的家属。如今，阿莫林正在拉特克利夫爵士的支持下，艰难地尝试扭转这一持续了十余年的不良风气。